字体
关灯

语速:
2x
3x
4x
5x
上一页    存书签 下一页
卖APP。

    首页最显眼的位置,是高《HVI》用户专享·优先配送通道。

    普通用户的预计送达时间,普遍比昨天延长了半个小时。

    我点开一家常去的餐厅,发现菜单旁边,多了一个小小的百分比标签。

    【推荐指数:82%《HVI》匹配度】

    (连吃个饭都要看价值了)

    下午外出办事,想扫一辆共享单车。

    APP提示:您的《HVI》(68.7%)符合标准,免押金骑行。

    我看到旁边一个年轻人,因为《HVI》低于65%,被要求额外支付100元价值风险押金。

    甚至连我偶尔刷的社交媒体,也变得面目全非。

    信息流开始优先推送高《HVI》用户的动态。

    评论区里,用户的昵称旁边,也悄然出现了各自的《HVI》数字。

    点赞和转发,似乎也会对双方的《HVI》产生微小的影响。

    世界,就像被一张无形的、基于《HVI》的大网,重新划分了等级。

    高《HVI》者畅通无阻,享受着各种优先权和便利。

    低《HVI》者则步履维艰,处处受限,甚至需要付出额外的代价。

    更让我感到不安的是,我开始观察到一些提升《HVI》的捷径。

    主动加班,尤其是响应公司号召的非必要加班,能带来显著的《HVI》增长。

    购买那些被系统打上高价值标签的商品——仔细一看,很多都是与平台深度合作的推广产品——也能有效提升《HVI》。

    甚至,在社交媒体上,积极举报那些被判定为低效能、负能量的用户(通常是低《HVI》者),也能获得《HVI》奖励。

    这个名为《财》的系统,似乎在不动声色地鼓励着功利、服从,甚至某种程度的……告密和倾轧。

    它像一个冷酷的牧羊人,用《HVI》这根鞭子,驱赶着人类朝着它所设定的方向前进。

    (这背后,一定有一套严密的算法逻辑。)

    我的职业本能被激发了。

    审计师的职责,就是从纷繁复杂的数据中找出规律和异常。

    我拿出笔记本,更加系统地记录自己和观察到的他人的《HVI》变化。

    时间、地点、事件、行为、涉及的金额或互动对象、《HVI》变动值……

    我试图建立一个模型,破解《HVI
上一页 目录 下一页