的交流方式也是有区别的，一边是提升，一边是创新，也是能够有相互间的协同作用的。

    每个人是不同的。

    并不是所有的人都是再好的环境下，才能够是所有事情的可能性的。

    也就是，这种时候，时刻都是在找契合的同伴。

    这种时候，对方的前进，和自己的应然应该是同事的。

    应该比自己全力前进，最大的运行方式，最好的资源利用，这种时候，还要允许其他人也加入进来，也是这种运行方式。

    最好就当作，所有人，都有这种自由，进入这种形式。

    并能够为之后，相互间的交流奠定基础。也就是在自己发展的时候，要给对方留下一定的空位，也就是说把自己和他人摆在同样的位置。这样的时候就可以相互性的交流，形成了一种合力，而不是自己唯一的交流，这种合力可能比自己一个人发展要好的多。但是有的时候也要相信自己的能力，也就是说对自己表现出来的形式，或者说得出来的结论要相当的自信，要相信自己，知道自己是什么样的，知道自己的本真是什么样的，在自己和其他人产生矛盾的时候，要善于提出问题，解决问题，我们就提出新的认识到新的模式，然后提出新模式。大概是这样的吧。