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东西。

    程默故意磨蹭到最后,等办公区人都走光了,他敲响了徐芳的办公室门。

    进来。

    徐芳的办公室堆满了文件和样品,她正在整理一个纸箱。我下周就正式离职了。她平静地说,手术只是个借口,我实在受不了这种环境了。

    程默心头一震:因为今天的事

    不,早就决定了。徐芳苦笑,只是没想到临走前还能看到有人敢反抗赵志强。她递给他一个厚厚的文件夹,这是我这些年收集的东西,也许对你有用。

    程默翻开文件夹,里面是详细的记录——赵志强强迫员工加班却不报加班费、挪用部门团建经费、收受供应商回扣、将公司技术秘密透露给竞争对手……每一条都附有邮件截图、录音或照片证据。

    这些...你为什么不早举报程默震惊地问。

    试过。徐芳的眼神黯淡下来,两年前我和测试组的小张一起去找过HR,结果第二天小张就被以能力不足为由辞退,我被调去整理三个月文档。她指了指文件夹最后一页,看这个。

    那是一封邮件打印件,来自运营副总裁张建军,内容是驳回针对赵志强的投诉,并警告投诉人不要散布不实言论。

    张建军是赵志强的表哥。徐芳冷笑,公司里没人敢动他,包括林妍。

    程默握紧文件夹:那为什么现在给我这些

    因为今天林妍让你去她办公室,对吧徐芳眼中闪过一丝希望,她是公司里少数敢和张建军叫板的高管。如果你有她的支持...也许这次真的能改变什么。

    回到家,程默彻夜研究徐芳提供的证据。凌晨三点,他整理出一份清晰的报告,将赵志强的不当行为分为三类:管理失当、经济问题和职业道德问题,每类都配上无可辩驳的证据。

    手机突然亮起,林妍发来邮件:明天会议提前到8:30,地点改为28楼董事会会议室。请准备充分。

    董事会会议室程默心跳加速。这意味着参会的不只是林妍,很可能还有其他高管,甚至CEO。

    第二天一早,程默提前一小时到达公司。电梯里,他遇到了同样早到的林妍。

    早,程默。林妍今天穿着利落的黑色套装,气场强大,准备好今天的会议了吗

    程默点头,拍了拍公文包:我有充分的证据。

    林妍意味深长地看他一眼:今天张副总也会出席。

    程默心头一紧:我明白了。

    不,你不明白。林妍压低声音,
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