部的将军专程去拜访了哈佛商学院的杜南院长。
另外一个了解事情内情的人则是史汀生叔叔。马歇尔就如何使用约翰的问题专门征求过他的意见。史汀生对约翰那本建议书里的观点表示了赞同，但他并不认为现在就是动手实施的好时机。
他提醒马歇尔，6军高层里思想守旧的老人太多，目前最重要的是如何将这批跟不上时代的老将军们从要害部门调离，之后才能谈到对某一具体方面的改革。现在贸然进行后勤管理体制改革只会给6军的新老更替工作增加不必要的麻烦，不如等新的6军指挥体系捋顺了以后再去实施。
史汀生这么做也是出于保护约翰的目的。在政坛摸爬滚打了这么多年，他对马歇尔的那点心思心知肚明。马歇尔这么急于提拔重用约翰，固然包含有欣赏其能力的成分在里面，但更多的则是想利用约翰这把还算坚韧、锋利的“刀”去捅军内的保守派阵营几下。
站在马歇尔的角度上，这么做非常合情合理、他不久前还只是一个准将，现在一下子越过大批少将、中将直接成为了6军参谋长、四星上将，军中有一帮老将对他不服气。要是在和平时期，马歇尔还可以跟那帮老将虚与委蛇一下，保持一个和谐气氛。但现在的国际形势已经不允许他和稀泥了，要想尽快完成战争准备，他就必须快刀斩乱麻把这批老将撵走。
关键问题是怎么撵，谁来撵。对于马歇尔来，约翰是个替他冲锋陷阵的好人选。能力强、靠山硬，这把“刀子”用得好的话，不定真能把军内保守派阵营捅出几个窟窿来。而且哪怕没操做好，把这把刀捅折了也没什么关系。约翰是史汀生那条线上的人，又不是他的嫡系弟，就算“损失”了马歇尔也一点都不心疼。
但是，马歇尔不心疼，史汀生心疼啊。作为约翰父亲的生前好友，他对这个能力出众的晚辈还是很看重的。况且约翰这次可以是被他拖累才参的军，哪怕明知道就算在军内混不下去了对约翰来也不是什么大不了的事，但史汀生还是不能放任马歇尔这么“粗暴”地使用约翰。
培养后备人才是要讲究方式方法的，可不能乱来。就算是要对约翰进行捶打磨炼也不是这个套路。宝剑锋从磨砺出是没错，那也没有拿着剑对着大石头乱砍一气的。再好的宝剑也经不住这么糟蹋啊。
好在，从大方向上讲，马歇尔和史汀生两个人还是一致的。尤其是现在这个时候，史汀生的支持对于马歇尔尤为重要。既然他不同意让约翰去“冲锋陷阵”，那马歇尔也就只好放弃了，没有必要为了这点事闹
另外一个了解事情内情的人则是史汀生叔叔。马歇尔就如何使用约翰的问题专门征求过他的意见。史汀生对约翰那本建议书里的观点表示了赞同，但他并不认为现在就是动手实施的好时机。
他提醒马歇尔，6军高层里思想守旧的老人太多，目前最重要的是如何将这批跟不上时代的老将军们从要害部门调离，之后才能谈到对某一具体方面的改革。现在贸然进行后勤管理体制改革只会给6军的新老更替工作增加不必要的麻烦，不如等新的6军指挥体系捋顺了以后再去实施。
史汀生这么做也是出于保护约翰的目的。在政坛摸爬滚打了这么多年，他对马歇尔的那点心思心知肚明。马歇尔这么急于提拔重用约翰，固然包含有欣赏其能力的成分在里面，但更多的则是想利用约翰这把还算坚韧、锋利的“刀”去捅军内的保守派阵营几下。
站在马歇尔的角度上，这么做非常合情合理、他不久前还只是一个准将，现在一下子越过大批少将、中将直接成为了6军参谋长、四星上将，军中有一帮老将对他不服气。要是在和平时期，马歇尔还可以跟那帮老将虚与委蛇一下，保持一个和谐气氛。但现在的国际形势已经不允许他和稀泥了，要想尽快完成战争准备，他就必须快刀斩乱麻把这批老将撵走。
关键问题是怎么撵，谁来撵。对于马歇尔来，约翰是个替他冲锋陷阵的好人选。能力强、靠山硬，这把“刀子”用得好的话，不定真能把军内保守派阵营捅出几个窟窿来。而且哪怕没操做好，把这把刀捅折了也没什么关系。约翰是史汀生那条线上的人，又不是他的嫡系弟，就算“损失”了马歇尔也一点都不心疼。
但是，马歇尔不心疼，史汀生心疼啊。作为约翰父亲的生前好友，他对这个能力出众的晚辈还是很看重的。况且约翰这次可以是被他拖累才参的军，哪怕明知道就算在军内混不下去了对约翰来也不是什么大不了的事，但史汀生还是不能放任马歇尔这么“粗暴”地使用约翰。
培养后备人才是要讲究方式方法的，可不能乱来。就算是要对约翰进行捶打磨炼也不是这个套路。宝剑锋从磨砺出是没错，那也没有拿着剑对着大石头乱砍一气的。再好的宝剑也经不住这么糟蹋啊。
好在，从大方向上讲，马歇尔和史汀生两个人还是一致的。尤其是现在这个时候，史汀生的支持对于马歇尔尤为重要。既然他不同意让约翰去“冲锋陷阵”，那马歇尔也就只好放弃了，没有必要为了这点事闹