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尔夫也是这么的。”麦克纳马拉自己也知道这套新管理体制有点太脱离实际了。“我和沃尔夫商量了一下,准备先挑几个重点部分弄一个简化版本出来。到时候洛杉矶这边还用现在这个,其他分部先用简化版的。”

    “暂时也只能这样了。”约翰知道这是没办法的办法,制度再好没有执行的人也不成啊。但他还是觉得只推广简化版有点可惜,“这样吧,明年开始从各分部分批抽人来洛杉矶学习,争取两年内培养一批合格的管理人员。你辛苦一下,抓一下培训的事。”

    “怎么,有什么问题吗?”看到麦克纳马拉欲言又止的样子,约翰问道。

    “那个,我马上要毕业了,得回学校准备论文答辩的事。”麦克纳马拉不,约翰都忘了他还是哈佛商学院的在读研究生。“我之前找您就是想跟您一声,圣诞节后我就得回学校了。”

    麦克纳马拉的理由这么光明正大,约翰想拒绝也不出口啊。不过他是不会轻易放过麦克纳马拉这种人才的。约翰想了想,开口问道:“你这一年在联邦快递感觉怎么样?”

    “挺有成就感的。”麦克纳马拉的回答很真诚。能够把自己的所学应用于实际,改变一家像联邦快递这样的大公司的面貌,麦克纳马拉还是很满足的。

    “你看,你的这项工作才刚刚开始,后面还有很多事要做。你不想把它做完吗?”约翰又开始“忽悠”麦克纳马拉了,“我打算明年在公司成立一个系统分析办公室,由你来负责,继续推进这项工作。”

    没等麦克纳马拉话,约翰继续道:“圣诞节后你可以放心回学校,等完成了毕业答辩,你再回来怎么样?只要你愿意毕业后回联邦快递公司工作,我现在就可以跟你签合同。”

    对于约翰的邀请,麦克纳马拉是有些动心的。他对目前在联邦快递的工作很满意,能在毕业前把将来的工作去向定下来也不错。反正这里的工作环境他也熟悉,上司沃尔特以及约翰这个老板也都挺好相处的。不过麦克纳马拉没有马上答应:“我之前跟几个同学有约定,毕业后要一起出国游历一段时间。”

    像麦克纳马拉这种家庭的孩子,大学毕业后不马上工作,选择出国游历几个月,开开眼界、长长见识是很正常的事。约翰也没多想,就答应他了。只要能留住麦克纳马拉这个人才,晚几个月就晚几个月吧,又不是什么大事。

    约翰当场就给沃尔夫打了电话,交代了对麦克纳马拉的工作安排。下周一,麦克纳马拉就会跟联邦快递公司签约,等他从国外游历回来后正式上
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